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Título: A contribuição da empresa júnior no processo de formação do profissional de engenharia de produção
Título(s) alternativo(s): The contribution of the Junior Company in the process of training of the professional of Production Engineering
Autor(es): Becker, Gabriel
Silva, Marco Aurélio De Oliveira Candido da
Orientador(es): Pereira, Reinalda Blanco
Palavras-chave: Análise multivariada
Aprendizagem
Mercado de trabalho
Multivariate analysis
Learning
Labor market
Data do documento: 20-Nov-2017
Editor: Universidade Tecnológica Federal do Paraná
Câmpus: Medianeira
Citação: BECKER, Gabriel; SILVA Marco Aurélio De Oliveira Candido da. A contribuição da empresa júnior no processo de formação do profissional de Engenharia de Produção. 2017. 63 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Medianeira, 2017.
Resumo: A Engenharia de Produção revela-se como de extrema importância no mundo atual, principalmente devido a sua capacidade que o profissional adquire de relacionar causas e solucionar problemas, habilidades requeridas em todos os engenheiros de produção. Além disso, em consequência de sua matriz curricular com várias disciplinas focadas em gerenciamento e gestão, estes profissionais são aptos a trabalhar no nível estratégico das organizações, frequentemente ocupando cargos de gerência. Dentro deste contexto, a Empresa Júnior tem como objetivo auxiliar no processo de aprendizagem por meio de uma vivência de mercado e formação empreendedora. O presente trabalho verificou o quanto a empresa júnior complementa o processo de formação do profissional em Engenharia de Produção, considerando a concepção de acadêmicos que participaram deste curso de três diferentes universidades através da aplicação de um questionário. É uma pesquisa considerada quantitativa e qualitativa, e de caráter descritivo. Os resultados alcançados apresentaram evidências de como a empresa júnior fornece não apenas conhecimento técnico para o graduando, mas também, que o prepara para os desafios do mercado de trabalho.
Abstract: The Production Engineering has an extreme importance on the actual world, mostly due to its capacity to find causes and solve problems, skills required of every production engineer. Furthermore, due to they graduate curriculum with various subjects focused on management, those professionals are able to work on the strategic level of organizations, frequently occupying management positions. Within that context, the Junior Company has, as objective, to support on the learning process by offering an experience on the job market and an entrepreneur formation. The present work verified how much a Junior Company complements on the process of formation of the professional of Production Engineering, considering the conception of academics who participated of this course at three different universities through the application of a questionnaire. It is a research considered quantitative and qualitative, and has a descriptive character. The results reached presented evidences that the Junior Company provides not only technical knowledge to the students, but also, that it prepares them to the job market challenges.
URI: http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/13051
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