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dc.creatorSekula, Evelyn
dc.date.accessioned2020-11-26T11:24:39Z-
dc.date.available2020-11-26T11:24:39Z-
dc.date.issued2018-08-30
dc.identifier.citationSEKULA, Evelyn. Os eventos de saúde e segurança do trabalho relacionados ao eSocial. 2018. 14 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Ponta Grossa, 2018.pt_BR
dc.identifier.urihttp://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/23369-
dc.description.abstractThe eSocial was created in 2014, in order of the unification of sending information from employees to your respectively employers. Since June 2018, all company which has any labor liability, social or tributary will be required to send data about these facts occurred by means of eSocial. This program will be just another one of these auxiliary tools to help the regulatory agencies verifying if all these obligations provided by law are fulfilled. Because of this matter, the present article, analyze through a literature review, the impact in several areas, focusing on health and safety in the workplace. We conclude that the eSocial it´s going to be a very important tool to guarantee that every requirement forecasted by law will be followed.pt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Tecnológica Federal do Paranápt_BR
dc.relation.urihttps://www.revistaespacios.com/a18v39n32/a18v39n32p18.pdfpt_BR
dc.rightsopenAccesspt_BR
dc.subjectSegurança do trabalho - Legislaçãopt_BR
dc.subjectEventos especiaispt_BR
dc.subjectRelações trabalhistaspt_BR
dc.subjectDivulgação de informaçãopt_BR
dc.subjectIndustrial safety - Law and legislationpt_BR
dc.subjectSpecial eventspt_BR
dc.subjectIndustrial relationspt_BR
dc.subjectDisclosure of informationpt_BR
dc.titleOs eventos de saúde e segurança do trabalho relacionados ao eSocialpt_BR
dc.typespecializationThesispt_BR
dc.description.resumoO eSocial foi criado, em 2014, com intuito de unificar o envio de informações de empregados pelos seus empregadores. A partir de julho de 2018, toda a empresa que possua alguma obrigação trabalhista, previdenciária ou tributária, estará obrigada a enviar informações decorrentes desses fatos ocorridos por meio do eSocial. O programa será mais uma ferramenta de auxilio para que os órgãos fiscalizadores possam constatar que as obrigações previstas em lei estejam sendo cumpridas. Devido a sua importância, o presente artigo, através de uma revisão bibliográfica, analisa o eSocial e seu impacto em diversas áreas, com foco na Segurança e Saúde no Trabalho (SST). Concluímos que o eSocial será uma ferramenta importante para a garantia das exigências previstas em lei sejam devidamente cumpridas.pt_BR
dc.degree.localPonta Grossapt_BR
dc.publisher.localPonta Grossapt_BR
dc.contributor.advisor1Michaloski, Ariel Orlei
dc.contributor.referee1Pontes, José Carlos
dc.contributor.referee2Frasson, Antonio Carlos
dc.contributor.referee3Michaloski, Ariel Orlei
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.programEngenharia de Segurança do Trabalhopt_BR
dc.publisher.initialsUTFPRpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO::GERENCIA DE PRODUCAO::HIGIENE E SEGURANCA DO TRABALHOpt_BR
Aparece nas coleções:PG - Engenharia de Segurança do Trabalho

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